「夜職を掛け持ちして収入を増やしたい」
「1つのお店に縛られず、自由に働きたい」
「昼職と夜職を併用しながら効率よく稼ぎたい」

そんな20〜30代の女性からいま人気なのが、夜職の掛け持ちという働き方です。

掛け持ちというと大変なイメージがありますが、夜職はもともと柔軟性の高い業界。
実際に、複数店舗を合わせて働いている女性はたくさんいます。

この記事では、
夜職の掛け持ちの仕組み、メリット・デメリット、向いている組み合わせ、働き方のコツ、安全に続ける方法 を詳しく解説します。

夜職初心者の女性でも安心して読めるように、分かりやすくまとめています。

---

夜職の“掛け持ち”は可能？まず知っておきたい基礎知識

掛け持ちが一般的に行われている理由

夜職の掛け持ちが当たり前のように行われている理由は、とてもシンプルです。

• 夜職はシフトの自由度が高い
• 店舗によって営業時間がバラバラ
• 1日数時間で稼げる
• 人材の入れ替わりが多く、働き手の需要が高い

こうした背景から、夜職は「掛け持ちしやすい働き方」として知られています。

夜職の働き方の柔軟さ

夜のお店は、働く女性の生活スタイルに合わせた柔軟なシフトが特徴です。

• 週1だけ働く
• イベント日だけ出勤
• 昼職のあとに深夜帯だけ働く
• 2店舗を曜日で分ける
• 単発案件を挟む

このように、掛け持ちと相性がよく続けやすい環境が整っています。

掛け持ちに向いている女性の特徴

以下のタイプの女性は、掛け持ちで成功しやすい傾向があります。

• スケジュール管理が得意
• 収入を増やしたい意欲がある
• 気分転換に環境を変えるのが好き
• 長時間より短時間集中型で働きたい
• 自由な働き方を求めている

---

夜職の掛け持ちは“収入を増やしたい女性”にとって有効な働き方

収入源が増えて安定しやすい

掛け持ちをすると収入源が増え、月収が安定しやすくなります。

• 片方の店が暇でも、もう1つが忙しい
• イベント日・繁忙日を選んで稼げる
• 体入（体験入店）や単発で調整できる

「できるときにしっかり稼ぐ」ことが可能です。

自分に合う働き方を見つけやすい

掛け持ちすると、店舗ごとに環境も働き方も違うため、自分に合う職場が見つけやすくなります。

• 落ち着いた接客が好き
• 明るく盛り上げるのが得意
• 大型店の華やかさが好き
• アットホームな店舗が安心

自分の適性を見つけるためにも、掛け持ちは有効です。

環境の違うお店でスキルが身につく

接客スキルは店舗によって磨かれ方が変わるため、掛け持ちするとスキルが自然と上がります。

• 会話力
• 顧客からの指名の取り方
• 表情・仕草の魅せ方
• 接客スピード
• 状況判断力

1店舗だけでは学べない経験を得られるのが強みです。

---

夜職の掛け持ちで得られるメリット

収入面のメリット

• 収入源が増えて安定しやすい
• バック・指名などで収入アップ
• シフトの少ない店舗でも補える
• 収入を最大化する働き方ができる

時間を上手に使えば、昼職＋夜職、夜職2つの組み合わせでも高収入が狙えます。

働き方のメリット

• 空いた時間を有効活用できる
• 気分転換ができてストレスが少ない
• 店舗固定の人間関係に依存しない
• 店ごとのルールを比較して選べる

「1店舗だけだとストレスが溜まる」という女性にも向いています。

心理的メリット

• 視野が広がる
• どちらかが合わなくても継続できる安心感
• 働き方の選択肢が増える
• 店舗間での環境の違いが刺激になる

精神的な納得感をもって続けられるのが掛け持ちの魅力です。

---

夜職の掛け持ちで起こりやすいデメリット・注意点

体力面の負担が大きくなる

掛け持ちは働く時間が増えるため、体力の消耗が大きくなります。

• 昼職 → 夜職
• 夜職2店舗の連勤
• 夜遅い帰宅が続く

睡眠不足が続くと体調を崩しやすいので、無理のない範囲で調整が必要です。

シフトの調整が難しくなる可能性

両方の店舗のシフトを管理する必要があり、調整に手間がかかる場合があります。

• 片方の店の繁忙日にもう片方も忙しい
• イベントが重なる
• 送迎の時間が合わない

スケジュール管理が非常に重要です。

身バレ・お店同士のトラブルに注意

掛け持ちする際には、以下の点に注意が必要です。

• 同じ系列店を掛け持ちしない
• 顧客を移動させない
• 店舗間で噂にならないよう配慮する

お店同士のトラブルは避けることが基本です。

収入管理・税金まわりへの理解が必要

複数の収入があると、確定申告が必要になるケースがあります。
特に副業で掛け持ちする女性は注意しましょう。

---

掛け持ちに向いている夜職の組み合わせ例

キャバクラ × ガールズバー

• 高時給のキャバクラ
• ライトに働けるガールズバー

メリハリの効いた働き方ができます。

キャバクラ × ラウンジ

客層・雰囲気が異なるため、働き分けがしやすい組み合わせです。

ガールズバー × コンパニオン

短時間で働けるコンパニオンと、自由度の高いガールズバーは相性抜群。

単発派遣 × 固定シフトの店

固定のお店で安定収入を確保しつつ、単発案件でプラス収入を狙える賢い方法です。

---

掛け持ち夜職を選ぶときのポイント

働きやすい環境かどうか

雰囲気、客層、スタッフの対応など、働きやすさは店舗によって大きく変わります。

ノルマ・ルールの負担が少ないか

ノルマが厳しい店舗を掛け持ちすると負担が倍増します。

営業時間・営業スタイルの違い

夜職にはさまざまなスタイルがあるため、自分の生活リズムに合わせて選ぶことが大切です。

時給・バック・送迎などの待遇

待遇が良くても、働きにくい店舗は長く続きません。
両方のバランスを考えて選びましょう。

---

掛け持ちが成功する女性が実践していること

体調管理・スケジュール管理

無理をすると長く続かないため、スケジュール管理は最優先です。

店舗ごとのキャラや接客スタイルを使い分ける

店舗ごとに求められるキャラや接客の雰囲気が違うため、柔軟に対応できる女性は強いです。

負担になった店舗は無理に続けない

掛け持ちの最大の利点は「辞めやすさ」。
無理せず、自分に合う環境を選ぶことが大切です。

複数のお店と良好な関係を保つ

どの店舗でも誠実に働くことで、安定したシフトが確保できます。

---

掛け持ち夜職の1日の流れ（例）

昼職 → 夜（ガールズバー） → 深夜（キャバクラ）

体力は必要ですが、しっかり稼げるモデルケースです。

昼職 → 1日おきに2店舗を交互勤務

安定したライフスタイルを維持しやすい働き方です。

単発案件を間に挟む働き方

固定店舗で働きつつ、空き日に単発を挟むのは人気の形です。

---

H2｜よくある質問（FAQ）

掛け持ちは法律的に問題ない？

問題ありません。ただし契約内容に「掛け持ち禁止」がある場合は要注意です。

お店同士にバレない？

基本的にバレませんが、系列店や同じビルの店舗は避けるのが無難です。

お酒が弱くても掛け持ち可能？

飲めなくても働けるお店は多いので問題ありません。

税金はどうすればいい？

掛け持ちが増えるほど確定申告が必要になるケースがあります。
年収や収入の種類によって判断しましょう。

---

まとめ：夜職の掛け持ちは“賢く自由に稼ぐ手段”としておすすめ

夜職の掛け持ちは、
収入を増やしたい女性・自由に働きたい女性・ストレスフリーな働き方を求める女性 に非常に向いています。

• 収入源が増えて安定しやすい
• 環境の違う店でスキルが身につく
• 自分に合う働き方を見つけやすい
• 無理なく続ければ生活が豊かになる

まずは負担の少ない組み合わせから始めて、
徐々に自分に合うスタイルを確立していくのがおすすめです。